Lust, Unternehmen zu gestalten?

Dann nehmen Sie die Herausforderung an!


Als hpo Berater setzten Sie sich mit hohem Engagement für die Anliegen der Kunden ein. In Ihrer täglichen Projektarbeit werden Sie mit unterschiedlichen Situationen konfrontiert und in vielfältigen Branchen arbeiten. Erfahren Sie mehr über Ihre Tätigkeit bei der hpo, Ihre Entwicklungsmöglichkeiten, unsere Anforderungen und den Bewerbungsprozess.

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Unser Team

Eine teamorientierte Unternehmenskultur erwartet Sie.


Bei der hpo werden Sie eine Unternehmenskultur finden, in der sich die Mitarbeitenden gegenseitig unterstützen. Politische Spiele oder Ellenbogenkultur suchen Sie bei uns vergeblich. Die vertraute Arbeitsatmosphäre, der intensive Austausch untereinander und der hohe Spassfaktor bei der Arbeit sorgen dafür, dass wir uns jeden Tag aufs Neue mit viel Herzblut für die Anliegen unserer Kunden und der hpo einsetzen. Wir sind davon überzeugt, dass Diversität zu erfolgreicheren Lösungen führt. Deshalb ist unser Team von 4 Partnern und rund 15 Beratern bunt durchmischt. Nebst den klassischen Beratern mit betriebswirtschaftlichem Background verfügen rund 50% der Mitarbeitenden über einen Hintergrund in Politikwissenschaften, Ingenieurs- und Naturwissenschaften. Mit einer Frauenquote von über 30% liegen wir über dem Branchendurchschnitt.


Random Name

Christoph Lanz

Von Anfang an hat mich bei hpo der kundenorientierte Beratungsansatz, die unterstützende Teamkultur und die Vielfalt an Projekten überzeugt.

Random Name

Sabrina Eugster

Ich liebe es zu lernen. Die verantwortungsvolle Arbeit bietet mir dir Herausforderung, an der ich stetig wachsen und mich weiterentwickeln kann.

Random Name

Stefanie Schöni

Dank täglich neuen Herausforderungen ist bei hpo kein Tag wie der andere. Die vielseitigen internen und externen Projekte ermöglichen es mir, meinen Horizont zu erweitern.

Ihre Benefits

Gestalten Sie Unternehmen aktiv mit.


hpo hat umfassende Expertise in verschiedenen Branchen, Leistungen und zu verschiedenen Themen. Die daraus resultierende grosse Projektvielfalt garantiert eine steile Lernkurve. Die tagtägliche Zusammenarbeit mit erfahrenen hpo Teammitgliedern mit unterschiedlichsten beruflichen und persönlichen Hintergründen, unsere flachen Hierarchien und die intensive Weiterbildung sorgt dafür, dass Sie sich kontinuierlich weiterentwickeln und die Herausforderung annehmen können. Als Berater bei der hpo ist kein Tag wie der andere. Sie erhalten einzigartige Einsichten in die Funktionsweise von Organisationen und haben die Möglichkeit, komplexe Zusammenhänge auf den Grund zu gehen. Und das vom ersten Tag an. Denn lange Aufwärmphasen kennen wir nicht. Wenn immer möglich arbeiten Sie ab dem ersten Tag direkt für den Kunden und übernehmen Verantwortung auf dem Projekt. Als kleine Beratungsboutique in einem dynamischen Umfeld entwickeln wir uns ständig weiter. Unsere offene Unternehmenskultur erlaubt es allen Mitarbeitenden, sich aktiv ins interne Business Development einzubringen – sei es bei der Entwicklung von neuen Produkten, der Weiterentwicklung unserer Methodik oder der Definition von internen Prozessen.




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Ihre Entwicklung

Ein Einstieg bei hpo bringt Sie weiter.


Als Mitarbeiter sind Sie der Schlüssel zu unserem Erfolg. Mit unserem „Training on the Job“, regelmässigen «Knowledge Workshops» und einer jährlichen «hpo Summerschool» unterstützen wir Sie bestmöglich in Ihrer Karriereentwicklung. hpo liegt es am Herzen, Sie nicht nur beruflich, sondern auch als Person optimal zu unterstützen, so dass Sie sich im Job wohlfühlen und Ihr volles Potenzial ausschöpfen können. Ihre Einstiegsposition hängt von Ihrer Erfahrung ab. Nach einem erfolgreichen Master-Studium oder Doktorat steigen Sie als Consultant bei der hpo ein. Mit mehrjähriger relevanter Industrie- oder Beratungserfahrung bringen Sie als Senior Consultant oder Project Manager neue Impulse mit ein. Ihre Entwicklung nach dem Einstieg bei der hpo gestalten Sie aktiv mit.




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Ihre Bewerbung

Bringen Sie analytische Fähigkeiten, Sozialkompetenz und Humor mit.



Wenn Sie unsere Anforderungen erfüllen und sich von unserem Angebot, dem Aufgabengebiet und unserer Teamkultur angesprochen fühlen, dann bewerben Sie sich mittels des untenstehenden Links bei den offenen Stellen. Nach der Sichtung Ihrer Unterlagen und einem positiven Screening-Entscheid laden wir Sie zu einem Recruiting-Tag in unser Office nach Zürich ein. In mehreren Gesprächen mit unterschiedlichen Interviewpartnern werden Sie unser Unternehmen sowie verschiedene hpo Mitarbeitende kennenlernen, während wir mehr über Sie und Ihre Persönlichkeit erfahren. Anhand von Fallbeispielen stellen Sie Ihre analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten sowie Ihre Kommunikationsstärke unter Beweis. Im Anschluss an den Recruiting-Tag erhalten Sie innerhalb weniger Tage unser Feedback und gegebenenfalls ein schriftliches Angebot



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Lernen Sie uns kennen

Interessiert? Treten Sie mit uns in Kontakt!



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Events

Besuchen Sie uns an einem Recruiting Event und erfahren Sie mehr über hpo und unsere Mitarbeiter.

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Persönlicher Kontakt

Besprechen Sie Ihre Fragen und Anliegen mit uns!
recruiting@hpo.ch
+41 44 787 60 10

Ihre Chance - unsere Jobs

Finden Sie einen Job, bei dem kein Tag wie der andere ist.